De afdeling HR van de gemeente Almere is bezig met en doorontwikkeling van hun afdeling. De opbrengsten van de 7 sessie die hiervoor worden georganiseerd heb ik in een metafoor weer gegeven om het verhaal aan de thuisblijvers te kunnen presenteren.
Eens in de zoveel tijd moet je je als organisatie op het hoofd krabben en bedenken waar je staat en waar je naar toe wil. De HR afdeling van Almere stond op dat punt en middels 7 sessies willen ze …..
Bij het traject van meer dan een half jaar is het van belang dat iedereen aangehaakt blijft. Het kernteam dat hier mee aan de slag is wilde de behaalde resultaten en mijlpalen tussentijds op een originele en sprekende manier presenteren. Middels een visual. We hebben gekozen voor de metafoor van een tuin: Almere Bloeit! Na elke sessie hebben we het beeld van de vorige bijeenkomst aangepast en aangevuld met de nieuwe input en opbrengst. De platen hangen op A1 formaat op foam geprint in de gang. We zijn inmiddels toe aan de vierde variant en daarna volgen er nog 3. In december is de serie compleet. Ik zal er dan een update van plaatsen.
